人材開発部副部長
インタビュー

「３つのチームで成り立っています。１つ目は主に社内研修全般を担当する『教育研修チーム』。2つ目は主に社内外のイベントや社内報作成を担当する『研究企画チーム』。3つ目は主に保険に関することは薬学的な知識を広める『医療保険チーム』。どれも手上げしたスタッフが通常業務と並行してチームに入って取り組んでいます。」

「私自身、周りの理解のおかげもあり産休・育休制度をとった後に正社員として復帰するができました。そのようなアットホームで理解のある環境はとてもありがたいと思いました。さらに、エリアに密集して店舗があるので、復帰後に産休前の店舗に戻れなかったとしても近隣店舗で働けるのもいいなと感じています。」

「どんな時も謙虚に寄り添うことを心がけています。経験を積むとそれが固定概念になることもあるので、どんなこともまずは吸収して自分のレベルアップを目指して後輩から学ぶ姿勢を忘れず、一緒に成長していきたいです。」